어차피 민간회사에서는 군경력 호봉산정 하는 곳도 이젠 거의 없고...
호봉제 자체를 없앤 회사가 더 많아요.
총액기준 연봉제로 움직이지.
일부 공공기관이나 그런 대우해주는 거...
별 필요도 없어요.
거기 지원하거나 입사한 그 사람들에게만 혜택을 받는 거니, 오히려 부당하고.
차라리,
2~3년 군 복무기간에 연금납입한 것으로 쳐주는게 낫죠.
최저임금 지급한 것으로 계산해서 국민연금 납입기간 인정...
뭐 이게 나아요.
돈도 못받고 징집당했는데,
어차피 당장 보상은 못받으니, 그거라도 보상해주는게...
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